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Welche Rechte haben Schwangere am Arbeitsplatz?
Welche Rechte haben Schwangere am Arbeitsplatz? Schwangere Frauen haben das Recht auf Mutterschutz, welches sie vor Kündigung und Diskriminierung schützt. Zudem haben sie Anspruch auf regelmäßige Pausen, die Möglichkeit, schwere körperliche Arbeit zu vermeiden und gegebenenfalls einen Arbeitsplatzwechsel zu beantragen. Schwangere haben auch das Recht auf Mutterschaftsurlaub, um sich auf die Geburt und die Zeit danach vorzubereiten. Es ist wichtig, dass Arbeitgeber die Rechte schwangerer Frauen respektieren und unterstützen. **
Welche Rechte hat ein Schwerbehinderter am Arbeitsplatz?
Ein Schwerbehinderter hat am Arbeitsplatz verschiedene Rechte, die ihm durch das Schwerbehindertengesetz gewährt werden. Dazu gehören unter anderem der Anspruch auf einen barrierefreien Arbeitsplatz, angemessene Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit zur Teilhabe am Arbeitsleben. Zudem hat ein Schwerbehinderter Anspruch auf zusätzliche freie Tage für Rehabilitationsmaßnahmen und einen besonderen Kündigungsschutz. Arbeitgeber sind außerdem verpflichtet, Schwerbehinderte bei der Bewerbung und im Arbeitsalltag angemessen zu unterstützen und zu fördern. **
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Produkte zum Begriff Rechte am Arbeitsplatz:
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Leistungsüberwachung am Arbeitsplatz, Fachbücher von Julian TörmerDie rechtskonforme Leistungsüberwachung am Arbeitsplatz ist abhängig von einem komplexen Zusammenspiel aus nationalem und unionsrechtlichem Datenschutzrecht. Trotz des Anwendungsvorrangs der Datenschutz-Grundverordnung erfordern Öffnungsklauseln eine differenzierende Beachtung der Datenschutz-Grundverordnung, des Bundesdatenschutzgesetzes und bereichsspezifischer Vorschriften. Die unbestimmte Reichweite nationaler Regelungskompetenzen führt zu Normen, die mit dem Unionsrecht nicht im Einklang stehen. Unionsrechtlich noch konturenarme oder unbestimmte Generalklauseln erhöhen die Anforderungen an die rechtskonforme Ausgestaltung von Überwachungsmassnahmen in Beschäftigungsverhältnissen weiter. Das Werk verfolgt das Ziel, in dieser dynamischen und umstrittenen Materie Struktur und Übersicht zu schaffen.84,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Inklusion am Arbeitsplatz, Fachbücher von Nadine SchönwaldDas Fachbuch "Inklusion am Arbeitsplatz" von Nadine Schönwald bietet eine umfassende Analyse und praxisnahe Ansätze zur Förderung von Inklusion in Unternehmen. Mit über 20 Jahren Erfahrung als Führungskraft und Inklusionsbeauftragte beleuchtet die Autorin, wie bestehende Strukturen oft unbewusst Barrieren schaffen, die Inklusion behindern. Das Buch thematisiert Vorurteile, Mikroaggressionen und die unsichtbare Mehrarbeit, die Betroffene leisten müssen. Es bietet konkrete Handlungsempfehlungen für HR, Führungskräfte und Betriebsräte, um inklusive Arbeitsumgebungen zu schaffen. Leser lernen, wie sie barrierearme Zugänge gestalten, inklusive Stellenausschreibungen formulieren und faire Auswahlverfahren implementieren können. Zudem werden Strategien zur Vermeidung von Disability Burn-out und Tokenism vorgestellt. Das Buch ist ein wertvoller Leitfaden für alle, die Inklusion nicht nur als Projekt, sondern als integralen Bestandteil der Unternehmenskultur verstehen möchten.39,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Schwierige Menschen am Arbeitsplatz, Fachbücher von Heidrun Schüler-LubienetzkiDieses Buch hilft Berufstätigen beim Umgang mit schwierigen oder gar gefährlichen Kollegen, Mitarbeitern oder Vorgesetzten. Manche Menschen vergiften die Arbeitsatmosphäre, machen andere Menschen krank und kosten ihre Unternehmen sehr viel Geld. Oft liegt die Ursache in einer psychischen Auffälligkeit, wir haben es dann häufig mit Narzissten oder Psychopathen zu tun, meistens liegt dem zerstörerischen Verhalten jedoch (noch) keine psychische Störung zugrunde. Dieses Buch führt einen Sammelbegriff für solche Menschen ein - es bezeichnet sie als "Toxiker" - und hilft sowohl Betroffenen als auch Verantwortlichen in Unternehmen und Organisationen, diese zu erkennen, sich und andere vor ihnen zu schützen sowie erfolgversprechend gegen sie vorzugehen. Neben Hinweisen zu typischen Erkennungsmerkmalen von "Toxikern" werden deren Motive erklärt und konkrete Handlungsstrategien und Beispiele gegeben.44,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Welche Rechte habe ich als Schwerbehinderter am Arbeitsplatz?
Als Schwerbehinderter am Arbeitsplatz hast du verschiedene Rechte, die dir gesetzlich zustehen. Dazu gehören beispielsweise der Anspruch auf einen barrierefreien Arbeitsplatz, angemessene Arbeitszeiten und Pausenregelungen sowie Schutz vor Diskriminierung und Benachteiligung. Zudem hast du das Recht auf individuelle Unterstützungsmaßnahmen, wie zum Beispiel einen Integrations- oder Betriebsrat. Es ist wichtig, dass du dich über deine Rechte informierst und bei Bedarf auch Unterstützung von einem Schwerbehindertenvertreter oder Anwalt in Anspruch nimmst. **
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Ist eine MPU-Vorbereitung notwendig?
Eine MPU-Vorbereitung kann hilfreich sein, um sich auf die medizinisch-psychologische Untersuchung vorzubereiten. Sie kann dabei unterstützen, mögliche Schwachstellen zu identifizieren und daran zu arbeiten, um die Erfolgschancen bei der MPU zu erhöhen. Allerdings ist eine MPU-Vorbereitung nicht zwingend notwendig und jeder kann selbst entscheiden, ob er diese in Anspruch nehmen möchte. **
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Wie viele Stunden MPU Vorbereitung?
Die Anzahl der Stunden, die für die MPU-Vorbereitung benötigt werden, kann je nach individuellem Fall variieren. In der Regel empfehlen Experten jedoch, sich mindestens 10-20 Stunden intensiv auf die MPU vorzubereiten. Es ist wichtig, sich ausreichend Zeit zu nehmen, um sich mit den verschiedenen Testverfahren vertraut zu machen und sich gezielt auf die Fragen und Situationen vorzubereiten, die während der MPU auftreten könnten. Eine strukturierte Vorbereitung kann dazu beitragen, Selbstvertrauen zu gewinnen und die Erfolgschancen bei der MPU zu erhöhen. Es ist ratsam, sich frühzeitig mit dem Thema zu beschäftigen und sich professionelle Unterstützung zu holen, um sich optimal auf die MPU vorzubereiten. **
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Ist eine MPU-Vorbereitung notwendig?
Eine MPU-Vorbereitung kann hilfreich sein, um sich auf die medizinisch-psychologische Untersuchung vorzubereiten. Sie kann dabei unterstützen, mögliche Schwachstellen zu identifizieren und daran zu arbeiten. Allerdings ist eine MPU-Vorbereitung nicht zwingend notwendig, da jeder individuell entscheiden kann, ob er sie in Anspruch nehmen möchte oder nicht. **
Was kostet eine MPU Vorbereitung?
Eine MPU Vorbereitung kann je nach Anbieter und Umfang der Leistungen variieren. Die Kosten können zwischen 300 und 1500 Euro liegen. Es ist wichtig, sich im Voraus über die Preise zu informieren und Angebote zu vergleichen. Manche Anbieter bieten auch Pakete an, die verschiedene Leistungen wie Beratung, Vorbereitungskurse und Nachbetreuung beinhalten. Letztendlich hängen die Kosten auch davon ab, wie intensiv und individuell die Vorbereitung auf die MPU sein soll. **
Ist diese MPU-Vorbereitung seriös?
Es ist schwierig, die Seriosität einer MPU-Vorbereitung ohne weitere Informationen zu beurteilen. Es ist ratsam, nach Bewertungen oder Erfahrungsberichten anderer Kunden zu suchen und sich über die Qualifikationen der Anbieter zu informieren. Es kann auch hilfreich sein, sich mit anderen Personen auszutauschen, die bereits eine MPU-Vorbereitung absolviert haben. **
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Resilienz am Arbeitsplatz, Fachbücher von Detlef KuhnDie psychische Gesundheit der Mitarbeiter gewinnt im betrieblichen Gesundheitsmanagement immer mehr an Bedeutung. Der Begriff Burn-out ist in aller Munde. Es gibt aber auch Menschen, die nichts aus der Bahn wirft. Sie strahlen Gelassenheit aus und haben Vertrauen in ihre eigenen Fähigkeiten. Sie sind resilient. Die Autoren stellen ein Praxismodell mit fünf Resilienzfaktoren für das Arbeitsleben vor. Denn Resilienz ist erlernbar! Das sogenannte Resilienzbarometer verdeutlicht vorhandene Ressourcen und zeigt auf, in welchen Bereichen noch Entwicklungspotenziale schlummern. Diesem Buch liegt ein Gutschein für die Nutzung des Online-Resilienzbarometers bei, das von den Autoren entwickelt wurde.30,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Leistungsüberwachung am Arbeitsplatz, Fachbücher von Julian TörmerDie rechtskonforme Leistungsüberwachung am Arbeitsplatz ist abhängig von einem komplexen Zusammenspiel aus nationalem und unionsrechtlichem Datenschutzrecht. Trotz des Anwendungsvorrangs der Datenschutz-Grundverordnung erfordern Öffnungsklauseln eine differenzierende Beachtung der Datenschutz-Grundverordnung, des Bundesdatenschutzgesetzes und bereichsspezifischer Vorschriften. Die unbestimmte Reichweite nationaler Regelungskompetenzen führt zu Normen, die mit dem Unionsrecht nicht im Einklang stehen. Unionsrechtlich noch konturenarme oder unbestimmte Generalklauseln erhöhen die Anforderungen an die rechtskonforme Ausgestaltung von Überwachungsmassnahmen in Beschäftigungsverhältnissen weiter. Das Werk verfolgt das Ziel, in dieser dynamischen und umstrittenen Materie Struktur und Übersicht zu schaffen.84,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Inklusion am Arbeitsplatz, Fachbücher von Nadine SchönwaldDas Fachbuch "Inklusion am Arbeitsplatz" von Nadine Schönwald bietet eine umfassende Analyse und praxisnahe Ansätze zur Förderung von Inklusion in Unternehmen. Mit über 20 Jahren Erfahrung als Führungskraft und Inklusionsbeauftragte beleuchtet die Autorin, wie bestehende Strukturen oft unbewusst Barrieren schaffen, die Inklusion behindern. Das Buch thematisiert Vorurteile, Mikroaggressionen und die unsichtbare Mehrarbeit, die Betroffene leisten müssen. Es bietet konkrete Handlungsempfehlungen für HR, Führungskräfte und Betriebsräte, um inklusive Arbeitsumgebungen zu schaffen. Leser lernen, wie sie barrierearme Zugänge gestalten, inklusive Stellenausschreibungen formulieren und faire Auswahlverfahren implementieren können. Zudem werden Strategien zur Vermeidung von Disability Burn-out und Tokenism vorgestellt. Das Buch ist ein wertvoller Leitfaden für alle, die Inklusion nicht nur als Projekt, sondern als integralen Bestandteil der Unternehmenskultur verstehen möchten.39,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Welche Rechte haben Schwangere am Arbeitsplatz?
Welche Rechte haben Schwangere am Arbeitsplatz? Schwangere Frauen haben das Recht auf Mutterschutz, welches sie vor Kündigung und Diskriminierung schützt. Zudem haben sie Anspruch auf regelmäßige Pausen, die Möglichkeit, schwere körperliche Arbeit zu vermeiden und gegebenenfalls einen Arbeitsplatzwechsel zu beantragen. Schwangere haben auch das Recht auf Mutterschaftsurlaub, um sich auf die Geburt und die Zeit danach vorzubereiten. Es ist wichtig, dass Arbeitgeber die Rechte schwangerer Frauen respektieren und unterstützen. **
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Welche Rechte hat ein Schwerbehinderter am Arbeitsplatz?
Ein Schwerbehinderter hat am Arbeitsplatz verschiedene Rechte, die ihm durch das Schwerbehindertengesetz gewährt werden. Dazu gehören unter anderem der Anspruch auf einen barrierefreien Arbeitsplatz, angemessene Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit zur Teilhabe am Arbeitsleben. Zudem hat ein Schwerbehinderter Anspruch auf zusätzliche freie Tage für Rehabilitationsmaßnahmen und einen besonderen Kündigungsschutz. Arbeitgeber sind außerdem verpflichtet, Schwerbehinderte bei der Bewerbung und im Arbeitsalltag angemessen zu unterstützen und zu fördern. **
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Welche Rechte habe ich als Schwerbehinderter am Arbeitsplatz?
Als Schwerbehinderter am Arbeitsplatz hast du verschiedene Rechte, die dir gesetzlich zustehen. Dazu gehören beispielsweise der Anspruch auf einen barrierefreien Arbeitsplatz, angemessene Arbeitszeiten und Pausenregelungen sowie Schutz vor Diskriminierung und Benachteiligung. Zudem hast du das Recht auf individuelle Unterstützungsmaßnahmen, wie zum Beispiel einen Integrations- oder Betriebsrat. Es ist wichtig, dass du dich über deine Rechte informierst und bei Bedarf auch Unterstützung von einem Schwerbehindertenvertreter oder Anwalt in Anspruch nimmst. **
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Ist eine MPU-Vorbereitung notwendig?
Eine MPU-Vorbereitung kann hilfreich sein, um sich auf die medizinisch-psychologische Untersuchung vorzubereiten. Sie kann dabei unterstützen, mögliche Schwachstellen zu identifizieren und daran zu arbeiten, um die Erfolgschancen bei der MPU zu erhöhen. Allerdings ist eine MPU-Vorbereitung nicht zwingend notwendig und jeder kann selbst entscheiden, ob er diese in Anspruch nehmen möchte. **
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Schwierige Menschen am Arbeitsplatz, Fachbücher von Heidrun Schüler-LubienetzkiDieses Buch hilft Berufstätigen beim Umgang mit schwierigen oder gar gefährlichen Kollegen, Mitarbeitern oder Vorgesetzten. Manche Menschen vergiften die Arbeitsatmosphäre, machen andere Menschen krank und kosten ihre Unternehmen sehr viel Geld. Oft liegt die Ursache in einer psychischen Auffälligkeit, wir haben es dann häufig mit Narzissten oder Psychopathen zu tun, meistens liegt dem zerstörerischen Verhalten jedoch (noch) keine psychische Störung zugrunde. Dieses Buch führt einen Sammelbegriff für solche Menschen ein - es bezeichnet sie als "Toxiker" - und hilft sowohl Betroffenen als auch Verantwortlichen in Unternehmen und Organisationen, diese zu erkennen, sich und andere vor ihnen zu schützen sowie erfolgversprechend gegen sie vorzugehen. Neben Hinweisen zu typischen Erkennungsmerkmalen von "Toxikern" werden deren Motive erklärt und konkrete Handlungsstrategien und Beispiele gegeben.44,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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ZQFHSX Freistehende Barspüle – Edelstahl-Küchenspüle, Einzelbecken, gewerbliche Ausführung und Vorbereitung für den Innen- und Außenbereich, Arbeitsplatz-Waschbecken mit AblageflächeZQFHSX Freistehende Barspüle – Edelstahl-Küchenspüle, Einzelbecken, gewerbliche Ausführung und Vorbereitung für den Innen- und Außenbereich, Arbeitsplatz-Waschbecken mit Ablagefläche. 【Durchdachtes Design】Das Spülbecken verfügt über ein Ablagefach und einen Handtuchhalter. Der 360°-Wasserhahn bietet Platz für Warm- und Kaltwasser. Das U-förmige Design verhindert Gerüche. Das Becken mit seinen abgerundeten Ecken ist stromlinienförmig gestaltet, sodass sich Schmutz und Ablagerungen nicht so leicht festsetzen. Die polierte Oberfläche erleichtert das Abwaschen. Verstellbare Füße, ein großer Abfluss und ein Abfallkorb verhindern Verstopfungen. 【Freundlicher Kundenservice】Kaufen Sie unser Spülbecken, testen Sie es und falls es Ihnen aus irgendeinem Grund nicht zusagt, erstatten wir Ihnen den vollen Kaufpreis zurück. Kontaktieren Sie uns bei Fragen. Wir helfen Ihnen gerne innerhalb von 24 Stunden nach Ihrer Bestellung. Kaufen Sie mit Vertrauen! 【Vielseitige Anwendung】Unser Spülbecken-Set eignet sich hervorragend zum Waschen und Reinigen von Lebensmitteln, Obst und Gemüse in jeder Küche, Bar, jedem Restaurant, jeder Konditorei, jedem Reinraum, jeder Cafeteria, Garage oder anderen Gewerbebetrieben. Es ist auch ein äußerst nützliches Zubehör beim Grillen im Garten oder auf der Terrasse. 【Freistehende Spüle】Das tiefe Becken mit mehreren Fächern ist besonders benutzerfreundlich und erfüllt die Anforderungen von Großküchen. Der freistehende Ständer mit Ablagefläche am Boden optimiert die Küchenarbeit erheblich. Die verstellbaren Füße gleichen Unebenheiten im Boden aus und eignen sich für den Innen- und Außenbereich. Der doppelte Überlaufschutz sorgt für mehr Sicherheit und verhindert effektiv ein Überlaufen. 【Hochwertiger Edelstahl】Das Küchenspülbecken ist aus 1,0 mm dickem, korrosionsbeständigem Edelstahl 304 gefertigt. Es ist formstabil, bietet hervorragenden Korrosionsschutz und ist besonders langlebig. Das geräumige Gartenspülbecken ist 22 cm tief. Maße: 72 × 49 × 80 cm.352,07 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Manuflex ZB4791.7035 Taschenhalter für die Aufbewahrung Ihrer Privatsachen direkt am ArbeitsplatzDer Taschen- oder Rucksackhalter ist praktisch, wenn Sie Ihre Handtasche oder Ihren Rucksack direkt am Arbeitsplatz aufbewahren wollen umso Ihre Privatsachen immer im Blickfeld zu haben. Durch den Halter bleibt der Arbeitsplatz und das Arbeitsumfeld aufgeräumt, es kommt zu keiner Behinderung der Lauf- oder Arbeitswege, wie bei einer Ablage auf dem Boden, dem Arbeitsstuhl oder gar der Arbeitsfläche. Der Halter sorgt auch dafür, dass Ihre Privatsachen einem geringerem Verschmutzungsrisiko ausgesetzt sind. Befestigt wird der Halter per Schraubmontage an dem Tischgestell. Die Abmessung des Halter ist B x T x H = 60 x 35 x 67 mm. Der Halter ist aus Stahlblech gefertigt und in RAL 7035 lichtgrau hochwertig pulverbeschichtet.24,99 €*Versand: 5,95 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Wie viele Stunden MPU Vorbereitung?
Die Anzahl der Stunden, die für die MPU-Vorbereitung benötigt werden, kann je nach individuellem Fall variieren. In der Regel empfehlen Experten jedoch, sich mindestens 10-20 Stunden intensiv auf die MPU vorzubereiten. Es ist wichtig, sich ausreichend Zeit zu nehmen, um sich mit den verschiedenen Testverfahren vertraut zu machen und sich gezielt auf die Fragen und Situationen vorzubereiten, die während der MPU auftreten könnten. Eine strukturierte Vorbereitung kann dazu beitragen, Selbstvertrauen zu gewinnen und die Erfolgschancen bei der MPU zu erhöhen. Es ist ratsam, sich frühzeitig mit dem Thema zu beschäftigen und sich professionelle Unterstützung zu holen, um sich optimal auf die MPU vorzubereiten. **
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Ist eine MPU-Vorbereitung notwendig?
Eine MPU-Vorbereitung kann hilfreich sein, um sich auf die medizinisch-psychologische Untersuchung vorzubereiten. Sie kann dabei unterstützen, mögliche Schwachstellen zu identifizieren und daran zu arbeiten. Allerdings ist eine MPU-Vorbereitung nicht zwingend notwendig, da jeder individuell entscheiden kann, ob er sie in Anspruch nehmen möchte oder nicht. **
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Was kostet eine MPU Vorbereitung?
Eine MPU Vorbereitung kann je nach Anbieter und Umfang der Leistungen variieren. Die Kosten können zwischen 300 und 1500 Euro liegen. Es ist wichtig, sich im Voraus über die Preise zu informieren und Angebote zu vergleichen. Manche Anbieter bieten auch Pakete an, die verschiedene Leistungen wie Beratung, Vorbereitungskurse und Nachbetreuung beinhalten. Letztendlich hängen die Kosten auch davon ab, wie intensiv und individuell die Vorbereitung auf die MPU sein soll. **
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Ist diese MPU-Vorbereitung seriös?
Es ist schwierig, die Seriosität einer MPU-Vorbereitung ohne weitere Informationen zu beurteilen. Es ist ratsam, nach Bewertungen oder Erfahrungsberichten anderer Kunden zu suchen und sich über die Qualifikationen der Anbieter zu informieren. Es kann auch hilfreich sein, sich mit anderen Personen auszutauschen, die bereits eine MPU-Vorbereitung absolviert haben. **
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